Closing Date : 2018-07-26
Duty Station : Tegucigalpa, Honduras
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Organization: UN Children's Fund
Country: Honduras
Closing date: 26 Jul 2018

I. ANTECEDENTES

La infecci n por el virus del zika en una persona sana es asintom tica. Cuando hay s ntomas, tienden a ser leves, con una duraci n entre dos y siete d as, y consisten en una combinaci n de fiebre, erupciones cut neas, conjuntivitis, dolores musculares y articulares, malestar general y cefalea. Se ha documentado que la infecci n por zika durante el embarazo es una causa de anomal as cerebrales cong nitas, incluida la microcefalia, y es un factor desencadenante del s ndrome de Guillain-Barr .

Con base a lo anterior la OMS ha creado herramientas para la atenci n y el apoyo de las personas afectadas por complicaciones asociadas con la infecci n por el virus del zika, proporcionando instrumentos para reconocer eficazmente a las personas afectadas por el virus del zika y ofrecer atenci n y apoyo integrales. La finalidad de estas herramientas es presentar un enfoque sist mico que incluye a los planificadores y gerentes de salud p blica para determinar e incorporar la infraestructura y los recursos necesarios. Asimismo, se proporciona orientaci n t cnica y pr ctica para profesionales de la salud y trabajadores comunitarios.

Estas herramientas, que incorporan y aprovechan las directrices pertinentes y los documentos elaborados en el a o 2016 por la OMS y sus asociados como parte de la respuesta mundial al virus del zika, son una gu a para mejorar la preparaci n de los pa ses para hacer frente a los brotes epid micos de zika.

Las herramientas de la OMS para el manejo de complicaciones asociadas con la infecci n por el virus del zika contienen tres manuales, cada uno divido en diferentes m dulos:

Manual de orientaci n para gerentes de programas de salud p blica.

M dulo 1. Informaci n esencial.M dulo 2. Fortalecimiento de la respuesta a largo plazo al virus del Zika.

Manual para prestadores de servicios de salud.

M dulo 1. Manejo del s ndrome cong nito por el virus del Zika.

M dulo 2. Manejo del s ndrome de Guillain-Barr y otros trastornos neurol gicos relacionados con el virus del zika.

M dulo 3. Apoyo psicosocial y en materia de salud mental.

Manual para proporcionar apoyo por medio de la comunidad y la familia

M dulo 1. Atenci n de los ni os en las regiones afectadas por el virus del zika.M dulo 2. Apoyo psicosocial para padres y cuidadores.M dulo 3. Rehabilitaci n y apoyo psicosocial para personas con s ndrome de Guillain-Barr desencadenado por la infecci n por el virus del zika.

Como parte de la coordinaci n inter agencial del sistema de Naciones Unidas para apoyar al estado en la implementaci n de las herramientas facilitadas por la OMS, se ha acordado que la oficina de pa s de OPS/OMS impulsar la implementaci n de los dos primeros manuales, y la oficina de pa s de UNICEF apoyar la implementaci n del tercer manual, entendiendo que el apoyo brindado al estado por ambas agencias ser coordinado a fin de asegurar la completa implementaci n de las mismas. La recomendaci n de la OMS es realizar un proceso de contextualizaci n de las herramientas antes de iniciar su implementaci n, ya que no necesariamente contienen las particularidades del contexto nacional.

Un elemento a considerar es que el manual para proporcionar apoyo por medio de la comunidad y la familia, ser incorporado a la curr cula de formaci n dirigido a facilitadores y voluntarios de la Estrategia Comunitaria Criando con Amor, por lo tanto, al realizar el proceso de contextualizaci n se deber coordinar con las instancias correspondientes de esta estrategia.

II. OBJETIVO DE LA CONSULTORIA

Adaptaci n del manual para trabajadores comunitarios (gu a de facilitador y manual para voluntarios) a las particularidades de Honduras, asegurando la coordinaci n con la oficina de pa s de OPS/OMS, Secretar a de Desarrollo e Inclusi n Social y con el equipo de Criando con Amor de la presidencia.

III. FUNCIONES Y/O RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

1. An lisis de documentos relacionados al abordaje comunitario e institucional para la atenci n a la ni ez desde el sistema de salud:

Modelo nacional de salud.Normas y protocolos de atenci n a la ni ez.Cartera de servicios de la Secretar a de SaludBuenas pr cticas de trabajo comunitario impulsado por ONG

2. Sesiones de trabajo con el Departamento de Atenci n Primaria en Salud y Unidad de Normalizaci n de la Secretar a de Salud, Equipo de Criando con Amor, Secretar a de Desarrollo e Inclusi n Social para contextualizar el manual para trabajadores comunitarios, y posteriormente para aprobar los resultados de la consultor a.

3. Adaptaci n de Manual para proporcionar apoyo por medio de la comunidad y la familia (manual 3 toolkit zika) en coordinaci n con el equipo de pa s de la OPS/OMS.

Adaptaci n al contexto nacional de la gu a de facilitadores del manual trabajadores comunitarioAdaptaci n al contexto nacional del manual de trabajadores comunitarios para uso de voluntarios

4. Presentaci n de productos para aprobaci n a la Unidad de Normalizaci n de la Secretar a de Salud

IV. PRODUCTOS ESPERADOS

Gu a de facilitadores del manual trabajadores comunitarios contextualizada y aprobada por la Unidad de Normalizaci n de la Secretar a de Salud.Manual de trabajadores comunitarios para uso de voluntarios contextualizada y aprobada por la Unidad de Normalizaci n de la Secretar a de Salud.

V. PERFIL REQUERIDO

Formaci n acad mica

T tulo universitario en ciencias sociales, salud p blica y / u otros campos relacionados (educaci n, educaci n para el desarrollo, discapacidades).

Experiencia

Cinco a os o m s de experiencia profesional relevante en campos relacionados con la salud p blica, ECD, discapacidades infantiles, apoyo familiar y educaci n inicial / primaria.Conocimiento / experiencia t cnica profesional en Desarrollo Infantil Temprano en ni os y ni as con discapacidad.Experiencia profesional trabajando en pa ses en v as de desarrollo (preferiblemente en Honduras), con una comprensi n de ECD y campos relacionados en la subregi n de Am rica Central.Experiencias en la planificaci n y gesti n de iniciativas intersectoriales en los campos de ECD y discapacidades infantiles.Experiencia en redes con organizaciones internacionales, universidades, ONG y otros centros de conocimiento no tradicionales

Consideraciones adicionales (deseables, no indispensables)

Presentar evidencia de experiencias anteriores relevantes y relacionadas al tema

VI. CRITERIOS DE SELECCION

La selecci n del consultor/consultora se har basada en los siguientes aspectos y ponderaciones

Propuesta t cnica: 70%La oferta econ mica 30%

** La propuesta t cnica y econ mica deben de ser entregados en documentos separados

VII. DURACI N ESTIMADA DEL CONTRATO

4 meses a partir de la firma del contrato.

VIII. INSTRUCCIONES ESPECIALES

a. Lugar de desarrollo de la Consultor a:

La consultor a se desarrollar en la ciudad de Tegucigalpa, Honduras. Incluir viajes de campo a departamentos de La Paz, Intibuc , Lempira, que se detallar n en Plan de cronograma de trabajo

b. Visitas al campo:

Todos costos de movilizaci n (hospedaje, alimentaci n, traslados y dem s gastos asociados) a las diferentes zonas del pa s donde se realzar el piloto deben ir incluidos en los costos de la propuesta financiera

c. Seguros:

El consultor adquirir sus propias p lizas de seguro para soporte de gastos m dicos y/o de accidentes personales que le cubran estas eventualidades mientras dure el presente contrato. UNICEF no asume responsabilidad por alg n accidente que el consultor pudiera sufrir, ya que este contrato no supone relaci n patronal de ning n tipo.

d. Entrega de productos y/o reportes:

El consultor entregar los productos e informes acordados por medio electr nico, en idioma espa ol y a satisfacci n de la supervisi n de esta consultor a. Los gastos de emisi n y entrega de estos productos/reportes, correr n por cuenta del consultor.

e. Reserva de derechos de propiedad:

Todos los documentos, materiales o productos de la presente consultor a son propiedad de UNICEF y no podr n ser utilizados por terceros sin su autorizaci n.

IX. HONORARIOS Y FORMA DE PAGO

El pago se realizar de acuerdo al cronograma presentado en la oferta econ mica; contra entrega de factura y productos esperados a entera satisfacci n del supervisor del contrato.

Primer pago, 30% entrega del producto n mero uno

Segundo pago, 70% entrega de productos n mero dos

X. APLICACIONES

El interesado en aplicar a esta consultor a debe entregar lo siguiente:

Una carta de aplicaci n donde destaque el conocimiento, experiencia y competencias relevantes para el desarrollo de esta consultor a.Su P11 actualizado incluyendo tres referencias profesionales.

Una propuesta t cnica que incluya lo siguiente:

Metodolog a propuesta con su respectiva justificaci n.Explicaci n de c mo se garantizar la calidad del procesos y productos intermedios en el ciclo de desarrollo e implementaci n.Descripci n de la forma en que el consultor establecer los mecanismos de coordinaci n y procesos de fortalecimiento institucional.

Una oferta econ mica con los honorarios, gastos de viajes y vi ticos para la realizaci n de esta consultor a.

Los consultores nacionales deber n presentar su oferta en LempirasLos consultores internacionales deber n presentar su oferta en D lares Americanos

Candidatos (as) interesados (as) favor enviar sus documentos de oferta a la direcci n de correo electr nico: contratos_honduras@unicef.orgpara que su aplicaci n sea v lida, con referencia al n mero y nombre de consultor a a la cual est aplicando.

Favor notar que solamente ser n contactados (as) aquellos (as) candidatos (as) que sean pre- seleccionados (as.)


How to apply:

UNICEF is committed to diversity and inclusion within its workforce, and encourages qualified female and male candidates from all national, religious and ethnic backgrounds, including persons living with disabilities, to apply to become a part of our organization. To apply, click on the following link http://www.unicef.org/about/employ/?job=514518

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