Closing Date : 2018-06-17
Duty Station : Bangui, Central African Republic
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Application : Apply for the job

Organization: Oxfam Interm n
Country: Central African Republic
Closing date: 17 Jun 2018

Oxfam est un mouvement mondial de personnes qui travaillent ensemble pour mettre fin l'injustice de la pauvret . Cela signifie que nous luttons contre l'in galit qui maintient les personnes dans la pauvret . Ensemble, nous sauvons, prot geons et reconstruisons des vies lorsque survient une catastrophe. Nous aidons les personnes b tir une vie meilleure pour elles-m mes et pour d'autres. Nous travaillons sur des questions telles que les droits d'acc s la terre, le changement climatique et la discrimination contre les femmes. Et nous ne nous arr terons que lorsque chaque personne dans le monde pourra jouir d'une vie sans pauvret . Unissez-vous nous.

Nous recherchons un/e WASH OFFICERpour notre base de PAOUAdans mission en RCA

Plac /e sous la supervision directe du Chef de base et comme R f rent Technique le WaSH Manager. Il /elle a sous sa responsabilit directe : Assistants PHE, PHP

Objectif de l quipe

Assurer la gestion efficace des projets Eau, Hygi ne et Assainissement dans sa base en lien avec les normes nationales et internationales en vigueur

Objectif du poste

Le/a Wash Officer sera responsable de :

L Evaluation et l analyse des besoins humanitaires avec l quipe et la formulation de propositions de r ponses humanitaires.

La r ponse aux besoins urgents WASH Paoua en collaboration avec le sous-cluster WASH Bossangoa et les acteurs intervenant dans la r ponse.

La planification et de la mise en uvre les activit s Eau, Assainissement et Hygi ne des projets en respectant les budgets et des proc dures Oxfam

La gestion des quipes techniques Eau et Assainissement et promotion l hygi ne des projets de Paoua

La gestion des aspects logistiques et financiers des projets WASH de Paoua

Respect des consignes s curitaires par les quipes sous sa supervision

L int gration des aspects Genre et Protection dans les activit s WASH et le principe Do not harm

Du suivi, monitoring et reporting des activit s

Responsabilit s

G n rales 10%

Assurer l valuation des besoins humanitaires et concevoir la r ponse appropri e en collaboration avec le WASH Manager et en lien avec les normes nationales et internationales

R diger les demandes de propositions WaSH, multisectorielles et int gr es pour sa base en collaboration avec le WaSH Manager et le Chef de base

Assurer les activit s de pr paration, planification et mise en uvre de la r ponse aux urgences au sein de sa base

Proposer et suivre les budgets avec l appui du Field Manager ; r aliser les plans d achats des projets et effectuer les commandes de mat riels et quipement en respectant les proc dures et les contr les logistiques et financiers

Assurer le reporting des projets WaSH de la base

Assurer la gestion des quipes techniques Eau et Assainissement et Hygi ne sa charge.

Revoir et mise jour des profils de poste avec le Field Manager, le responsable des Ressources Humaines et/ou le WASH Manager

Faire le suivi de l application des r gles de s curit par son quipe

Assurer la remont e par crit de toutes les informations s curitaires de la zone du projet.

Gestion Technique du Secteur Eau et Assainissement : 70%

valuer, choisir, concevoir et budg tiser des syst mes d'approvisionnement d eau potable et assainissement (Contextes Urgences) en collaboration avec le WASH Manager

Pr paration, planification et mise en uvre du syst me d'approvisionnement d'eau choisis pour les projets. Le syst me comprend la construction et/ou la r adaptation d'installations, y compris syst me d adduction (pompage et/ou captage, station de reprise) d'eau souterraine ou superficielle, le stockage, le traitement et la distribution (Contextes Urgences et D veloppement)

Pr parer, planifier et mettre en uvre les syst mes d'assainissement. Les syst mes d'assainissement comprennent la construction et/ou la r adaptation d'installations comme l' limination d'excr ments (latrines), syst mes de traitement de boues, limination de d chets, espaces pour l hygi ne personnelle, postes de lavage, contr le de vecteurs et syst mes de drainage

valuer et d cider des besoins en NFI (Non Food Items : produits non alimentaires) de la population affect e

S assurer que les activit s respectent les standards SPHERE, les normes nationales, ainsi que les r gles et les protocoles d'Oxfam International

S assurer que les mat riaux/mat riaux et quipements pour les activit s eau, assainissement pour la base sont conformes aux sp cifications techniques appropri es tout en assurant la qualit du produit final

Assurer la gestion des quipes techniques Eau et Assainissement et/ou Hygi ne ; planification hebdomadaire avec l' quipe des activit s effectuer et soutenir, superviser l' volution de celles-ci quotidiennement, assurant la qualit du travail

D finir des indicateurs et mettre en uvre des syst mes de monitoring pour superviser et valuer l'impact des activit s de distribution de NFI et des activit s de participation communautaire des projets, tout comme pour l' valuation de l'impact des activit s eau et assainissement (y compris laboration d outils WASH en collaboration avec le WASH Manager et le MEAL Manager)

Assurer l obtention des donn es et statistiques de morbidit et mortalit en rapport avec les maladies li es l'eau, l'assainissement et l hygi ne.

Assurer la participation communautaire dans toutes les tapes d valuation, de mise en uvre et suivi des projets

Assurer la prise en consid ration des questions de genre, la protection et HIV/AIDS dans toutes les tapes d valuation, de mise en uvre et suivi des projets

Assurer que les solutions techniques d'approvisionnement d eau et d assainissement et de promotion l hygi ne incluent les aspects culturels de la population affect e

Garantir l'implication maximale des personnes d plac es et population h te dans le maintien et la construction des structures d'assainissement et dans les t ches de propret et hygi ne.

Int grer les aspects Genre et Protection, et le principe Do not harm dans les activit s WASH

S assurer que la population affect e est inform e et consult e sur les activit s d'Oxfam et qu'elle a l'occasion de donner son avis sur celles-ci

Adresser les feedback et plaintes des populations cibl es en collaboration avec le Field Manager et via le syst me de Feedback et Gestion des plaintes mise en place par Oxfam

Coordination et Communication :10%

Coordonner avec les d partements de finances, logistique et RH pour une mise en uvre correcte et agile de toutes les activit s

Tenir une r union hebdomadaire avec les quipes techniques Eau et Assainissement et Promotion l'hygi ne pour assurer une bonne coordination entre les 2 quipes ; s assurer de l avancement des activit s, anticiper toute difficult ou retard afin de trouver des solutions alternatives en collaboration avec le Field Manager et le WASH Manager

Assister aux r unions de coordination WASH de la zone (sous-cluster WASH) ; informer et coordonner les activit s eau, assainissement et hygi ne avec les autres agences et acteurs effectuant des activit s semblables

Informer r guli rement (verbalement) et avec rapports crits le Field Manager et le WASH Manager, sur l' tat et les progr s des activit s et des probl mes et/ou des solutions identifi es.

crire des rapports mensuels n cessaires sur le d veloppement des activit s WASH des projets et les rapports techniques pour ce qui est de financement

Participer activement la r daction de nouvelles propositions d'activit s, y compris l valuation des besoins, les descriptions techniques et le budget associ

Assurer la gestion (classification) de tous les documents (contrats, rapports, valuations, etc..) associ s aux activit s eau, assainissement et hygi ne.

Gestion des ressources humaines : 10%

En collaboration avec le WaSH Manager et le Chef de base, identifier le besoin en personnel WaSH pour sa base

Coordonner avec le d partement RH et participer aux processus de recrutements du personnel sous sa responsabilit

Renforcer les capacit s par la formation et/ou coaching du personnel sous sa responsabilit

valuer des personnes sous sa responsabilit imm diate, analyser les besoins de formation et transmettre ces derni res au Field Manager et au WASH Manager

Faire du code de conduite le guide d orientation de vos pratiques et comportements

Comp tences requises

Profil requis

Indispensable

Formation acad mique: Dipl me d Ing nieur, sp cialit s Eau et Assainissement ou dans tout autre domaine connexe (G nie Civil, G nie Rural,)

Exp rience de travail internationalesur le terrain d au moins 2 ansdans l impl mentation de programmes WaSH, notamment dans des contextes d urgence (Wash Officer ; Responsable WASH, Chef de projet WASH ).

Tr s bonne exp rience des syst mes d adduction en eau en contexte d urgence et post-urgence (prise d eau en rivi re, station de reprise, r seau de refoulement, forage avec pompe immerg e et alimentation solaire ) bonne connaissance des syst mes d assainissement en contexte d urgence et post-urgence.

Tr s bonne maitrise du Pack Windows et des logiciels Techniques (AutoCAD, ArchiCAD, DDC,..)

Ma trise du fran ais (oral et crit).

Personne int gre avec de solides valeurs personnelles, align e sur notre mission et notamment engag e en faveur de l galit des sexes et des droits des femmes.

Souhaitable

Bonne connaissance du cycle du projet et habilit s pour la r daction de rapports et propositions de projet.

Capacit et exp rience dans la gestion et direction d quipes

Flexibilit et disponibilit pour se d placer/s jours sur le terrain.

Capacit travailler dans un contexte s curitaire difficile

Informatique : niveau d'utilisateur, connaissance de GIS.

Bonne connaissance de l int gration des volets techniques (watsan) et socio-culturels en base une approche de participation communautaire et de changement de comportement :

Tr s bonne connaissance des normes et standards internationaux

Ma trise de l anglais, un atout

Contidions

Prise de fonctions : 15/07/18

Dur e du contrat : 06 mois avec possibilit de renouvellement

R mun ration Salaire annuel brut: 27'930 Euros + 5'515 Euros net / an (hard work allowance)

Autres : les voyages, le logement, R&R, Per Diem, assurances m dicales, de vie et accidents sont la charge d Oxfam selon les conditions en vigueur.

Lieu de travail: bas PAOUA avec d placement sur les bases.

POSTE NON ACCOMPAGN

La pr sente description de poste pourrait tre amen e changer selon l volution du contexte et des programmes

Nous offrons aussi

La possibilit de faire partie d'une organisation internationale solide et qui constitue une r f rence dans le secteur de la coop ration, l'action humanitaire et la justice sociale.

Vous int grer dans un environnement de travail respectueux, s r, ouvert au dialogue et qui offre des possibilit s de croissance personnelle et professionnelle.


How to apply:

Comment postuler ?

Les personnes int ress es peuvent

envoyer leur curriculum vitae, lettre de motivation humanitarian.staff@oxfam.org, en indiquant lar f rence 12/18-19

etcompl ter le formulaire suivant (OUVRIR LE LIEN) Formulaire candidat . Recrutement Wash Paoua RCA

La date de cl ture pour les d p ts des dossiers de candidature est fix e au 17/06/18

Oxfam Interm n se r serve le droit de modifier cette date si n cessaire. Seuls les candidats pr s lectionn s seront contact s.

*Oxfam souscrit au principe d galit entre les femmes et les hommes, droits de la personne, diversit et inclusion. Vo*us pourrez trouver cette offre et celles de tous les affili s Oxfam sur le site web d Oxfam international http://www.oxfam.org/fr/travaillez-avec-oxfam

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